”Mina medarbetare och deras hälsa är det viktigaste i mitt jobb”
Publicerad:
Vi blir alltid extra glada när tidigare deltagare delar med sig av hur Bygdens Hjärta gjort skillnad – både i arbetslivet och privat. En av dem är Lisa Ekström, Accounts Payable Manager på Boliden, som deltog i utbildningen med ett tydligt fokus: att stärka sina medarbetares välmående.
För Lisa var beslutet att vara med självklart redan från start.
– Det som är det viktigaste i mitt jobb är mina medarbetare och deras hälsa, därför kändes det självklart att vara med på Bygdens Hjärta, säger hon.
Men det var inte bara den egna utvecklingen som lockade. Möjligheten att samtidigt bidra till något större vägde tungt.
– Att både få mer kunskap inom psykisk hälsa och samtidigt bidra till att ungdomsledare utbildas inom detta viktiga ämne gjorde att det kändes ännu mer självklart, fortsätter Lisa.
Under utbildningen fick hon med sig både konkreta verktyg och nya perspektiv – sådant som hon idag använder både i rollen som chef och i vardagen.
– Utbildningen gav mig många insikter och verktyg som hjälpt mig både professionellt och privat. Jag hoppas att fler tar chansen att gå denna viktiga utbildning.
Just den dubbla effekten är kärnan i Bygdens Hjärta: att stärka ledare i arbetslivet samtidigt som satsningen bidrar till tryggare föreningsmiljöer och bättre förutsättningar för barn och unga genom kostnadsfri utbildning av ungdomsledare.
Ny omgång startar i februari
I februari drar vi igång en ny omgång av Bygdens Hjärta – en utbildning som stärker både ledare och samhälle med fokus på psykisk hälsa, välmående och hållbart ledarskap.
Vill du stärka dig själv, din organisation och samtidigt bidra till ett friskare samhälle? Samtidigt möjliggör du utbildningen för 10 ungdomsledare!
👉 Läs mer och anmäl dig här: skellefteaik.se/bygdenshjarta